إدارة الأولويات عند تعدد الطلبات
تعلّم تقييم طلبات النزلاء المتعددة من حيث السلامة وأثرها على النزيل والوقت، وتقسيمها إلى أربع درجات، وتوزيع العمل بوضوح وإغلاق كل طلب.
علاقات النزلاء
تعلّم تحويل الطلب غير المتوفر أو غير المسموح إلى حل بخمس خطوات: اعتذر، اشرح، اقترح، اتفق، تابع.
لا يمكن لأي فندق توفير كل طلب، لكن لا ينبغي أن يُترك النزيل أمام كلمة "لا" وحدها. هذه الدورة مبنية على مادة التدريب لدى فنادق ومنتجعات ضيافة، وتعلّم الموظفين كيف يساعدون النزيل على الوصول إلى أفضل حل متاح.
ستتعلم تحديد سبب عدم تلبية الطلب، وتطبيق الخطوات الخمس: اعتذر، اشرح، اقترح، اتفق، تابع، ومعرفة البديل الجيد، واستخدام لغة مهنية بدل العبارات المغلقة، وتطبيق البدائل في مواقف فندقية شائعة.
Dyafa Hotels & Resorts
لا يلزم أي تدريب سابق، والدورة مناسبة لكل موظف يتعامل مع النزلاء.
اعتذر بتعاطف صادق، واشرح بسبب مختصر، واقترح بديلين مناسبين، واتفق على الخيار والوقت، وتابع حتى اكتمال الحل.
لا. تقول المادة: اشرح باختصار دون لوم النزيل أو الاختباء خلف عبارة "هذه هي السياسة"، وانتقل سريعًا إلى ما تستطيع تقديمه.
اسأل عن اقتراحه، واطلب مساعدة المشرف عند الحاجة. ولا تعد ببديل قبل التأكد من توفره وإمكانية تنفيذه.
تعلّم تقييم طلبات النزلاء المتعددة من حيث السلامة وأثرها على النزيل والوقت، وتقسيمها إلى أربع درجات، وتوزيع العمل بوضوح وإغلاق كل طلب.
تعلّم متى وكيف تعتذر للنزيل: استمع، اعترف، اعتذر، أصلح، تابع، بعبارات مهنية ودون أعذار أو لوم.
تعلّم كيف تلاحظ شعور النزيل وتعترف به بصدق، وطبّق خطوات: استمع، لاحظ، اعترف، ساعد، تابع دون أن تعد بما لا تستطيع تنفيذه.